Чему вы научитесь
- как построить стратегию собственной жизни, избегая выгорания и грамотно управляя собственными внутренними ресурсами;
- как эффективно работать в команде и оказывать влияние на других;
- как выстраивать отношения сотрудничества с ключевыми заинтересованными сторонами;
- как вести сложные переговоры;
- как внедрить ключевые современные системы менеджмента и мотивации
О курсе
Все, что вам надо знать для начала работы с персоналом и развития себя как предпринимателя и руководителя в сфере управления человеческими ресурсами.
Вы научитесь подбирать персонал, проводить интервью, разрабатывать и внедрять корпоративную культуру, прорабатывать варианты развития персонала и себя.
Начальные требования
Желательны навыки работы с рекламными текстами и общая нацеленность на развитие собственной карьеры. Крайне желательно знание английского языка.
Преподаватели курса
269 477
Как проходит обучение
Модуль 1. Выявление потребности в персонале.
Модуль 2. Процесс подбора. Выявление требуемых ресурсов.
Модуль 3. Отбор кандидатов. Методики проведения интервью.
Модуль 4. Мотивация и оценка.
Модуль 5. Грамотное ведение переговоров.
Модуль 6. Адаптация и погружение новых сотрудников в работу компании.
Модуль 7. Хантинг персонала и переманивание кадров.
Модуль 8. Политика работы с персоналом. Корпоративная культура компании.
Модуль 9. Логика привлечения и развития персонала внутри компании.
Модуль 10. Стоит ли вкладываться в HR
Сертификат
Успешно завершив курс, вы получите сертификат от платформы Stepik. Уже 641 учеников получили сертификат.
Нагрузка
6-12