Курс на Stepik
Обложка курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» на Stepik
Бесплатно

Персональная жизненная стратегия предпринимателя ★ 4.743

Открыть на
STEPIK.ORG

Все, что вам надо знать для начала работы с персоналом и развития себя как предпринимателя и руководителя в сфере управления человеческими ресурсами. Вы научитесь подбирать персонал, проводить интервью, разрабатывать и внедрять корпоративную культуру, прорабатывать варианты развития персонала и себя.

Показатель Текущие показатели Рост
Значение 🏆 Рейтинг 3 дн 7 дн 30 дн
Количество учеников на курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Учеников на курсе 2 906
Сертификаты, выданные на курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Сертификатов выдано 611
Отзывы о курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Отзывов получено 35
Рейтинг курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Рейтинг курса 4.743
Уроки в курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Количество уроков 12
Тесты в курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Количество квизов 20
Время прохождения курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Время прохождения курса —
Обновления курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Обновления курса — —
Дата публикации курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Дата публикации курса — ———
Последнее обновление курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя»Последнее обновление — ———
Сложность easy — ———

Содержание курса

Разделы в курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» 2 раздела Уроки в курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» 12 уроков Тесты в курсе «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» 20 тестов Время прохождения курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» 2 ч. Последнее обновление курса «Персональная жизненная стратегия предпринимателя» обн. 2 года назад

1. Выявление потребности в персонале

10 уроков
Закрытый
1.1 Выявление потребности в персонале ↗
2 036
696
26м 24с
12
Закрытый
1.2 Процесс подбора. Выявление требуемых ресурсов ↗
719
592
19м 8с
5
Закрытый
1.3 Отбор кандидатов. Методики проведения интервью ↗
700
417
15м 8с
4
Закрытый
1.4 Мотивация и оценка ↗
616
410
19м 39с
2
Закрытый
1.5 Грамотное ведение переговоров ↗
547
483
15м 37с
2
Закрытый
1.6 Адаптация и погружение новых сотрудников в работу компании ↗
520
477
10м 44с
2
Закрытый
1.7 Хантинг персонала и переманивание кадров ↗
515
469
10м 9с
3
Закрытый
1.8 Политика работы с персоналом. Корпоративная культура компании ↗
539
401
11м 33с
2
Закрытый
1.9 Логика привлечения и развития персонала внутри компании ↗
493
452
10м 16с
2
Закрытый
1.10 Стоит ли вкладываться в HR? ↗
496
458
8м 45с
2

2. Финальный модуль

2 урока
Закрытый
2.1 Финальное задание ↗
598
400
1м 37с
0
Закрытый
2.2 Финальный тест ↗
579
497
4м 14с
-5