Курс на Stepik
Обложка курса «Лидерство и командообразование» на Stepik
Бесплатно

Лидерство и командообразование 4.208

Открыть на
STEPIK.ORG

Курс посвящен проблеме лидерства, но не с традиционной точки зрения управления и организации людей, а в другом ракурсе, в контексте личного самоопределения, как метод и способ жизни.

Показатель Текущие показатели Рост
Значение 🏆 Рейтинг 3 дн 7 дн 30 дн
Количество учеников на курсе «Лидерство и командообразование»Учеников на курсе 13 883
Сертификаты, выданные на курсе «Лидерство и командообразование»Сертификатов выдано 2 182
Отзывы о курсе «Лидерство и командообразование»Отзывов получено 212
Рейтинг курса «Лидерство и командообразование»Рейтинг курса 4.208
Уроки в курсе «Лидерство и командообразование»Количество уроков 41
Тесты в курсе «Лидерство и командообразование»Количество квизов 102
Задачи с кодом в курсе «Лидерство и командообразование»Количество задач с кодом 3
Время прохождения курса «Лидерство и командообразование»Время прохождения курса
Обновления курса «Лидерство и командообразование»Обновления курса
Дата публикации курса «Лидерство и командообразование»Дата публикации курса
Последнее обновление курса «Лидерство и командообразование»Последнее обновление
4.208
из 5
212 отзывов
★★★★★
140
★★★★
30
★★★
11
★★
8
23
Екатерина Корнилова
Екатерина Корнилова
3 дня назад

Курс прекрасный! Все лекции слушала на одном дыхании. Всё понравилось! Много нового и интересного беру в свою жизнь. Спасибо!

Катя Синяк
Катя Синяк
2 месяца назад

Курс перевернул моё представление о лидерстве. До этого я думал, что лидер — это тот, у кого есть власть, харизма и набор «правильных» качеств. Теперь я понимаю, что лидерство — это не статус, а практическая задача, которая решается в каждом конкретном моменте. Я узнал, что лидер — это не «лучший», а «первый», и что первенство — характеристика ситуативная. Самым важным открытием стала концепция аутентичного лидерства: быть лидером — значит оставаться собой и реализовывать свою уникальность, а не подражать кому-то. Я впервые встретил системное разделение лидерства на три модуса (биология, психология, культура) — это дало объёмное понимание феномена. Отдельно впечатлила идея распределённого лидерства: команда сильнее, когда лидерство передаётся тому, чьи компетенции нужны сейчас, а не закреплено за одним человеком. Также для меня было новым, что послушание в образовании — это не подчинение, а способность принять прошлое и добавить к нему себя. Что вам понравилось? Глубина и нестандартность подхода. Курс не даёт готовых рецептов, а предлагает думать. Это не про «5 шагов к успеху», а про мировоззрение, про отношение к себе, команде и жизни. Три модуса лидерства (биология, психология, культура). Эта структура помогает не путаться в контекстах и понимать, о каком лидерстве идёт речь в каждом конкретном случае. Практические задания. Особенно запомнились «Прыжок веры» и «Племя XXI века» — они заставляют рефлексировать и применять теорию к себе и своей команде. Обилие метафор и примеров. Эксперимент с рыбой без мозга, дерево бонсай, перекрёсток с правилами — эти образы надолго остаются в голове и помогают понять сложные идеи. Акцент на аутентичности и уникальности. Это редкий для курсов по лидерству фокус — не «стань эффективным менеджером», а «будь собой». Это вдохновляет. Что не понравилось? Что можно улучшить? Сложность восприятия. Текст лекций местами перегружен терминами и философскими отступлениями. Для новичка в теме это может быть тяжёло. Хотелось бы больше живых примеров из бизнеса и повседневной жизни. Оформление материала. Много текста, мало визуализации. Инфографика, схемы, чек-листы помогли бы лучше структурировать информацию и упростить запоминание. Не хватает «мостиков» между теорией и действием. Некоторые идеи гениальны, но остаётся вопрос: «Как это сделать на следующей планерке?» Возможно, стоило бы добавить больше конкретных техник, упражнений и сценариев для внедрения. Итоговая оценка: 8/10. Курс настоятельно рекомендую тем, кто хочет не просто «стать лидером», а понять, что такое лидерство на самом деле, и найти свой путь. Тем, кто ждёт простых решений, он покажется сложным. Тем, кто готов думать, — откроет новое измерение в работе и жизни.

Рифат Низамов
Рифат Низамов
3 месяца назад

Стоит переработать тесты в разделах с участием Олега Лукьянова, потому что вопросы в них часто не раскрывают суть в должной мере. Информация в курсе полезная для расширения мировоззрения. Благодарю.