Курс на Stepik
Обложка курса «Менеджмент профессиональной траектории» на Stepik
Бесплатно

Менеджмент профессиональной траектории 4.727

Открыть на
STEPIK.ORG

Целями освоения дисциплины «Менеджмент профессиональной траектории (Career path management)» являются обучение современным способам управления карьерой специалиста, освоение базовых техник раскрытия потенциала сотрудника организации, активизации и формирования профессиональной перспективы. Данные компетенции необходимы руководителям организаций и подразделений, HR-менеджерам, студентам как бакалавриата, так и магистратуры по специальностям психологического, менеджерского и инжинирингового профиля.

Показатель Текущие показатели Рост
Значение 🏆 Рейтинг 3 дн 7 дн 30 дн
Количество учеников на курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Учеников на курсе 1 254
Сертификаты, выданные на курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Сертификатов выдано 0
Отзывы о курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Отзывов получено 11
Рейтинг курса «Менеджмент профессиональной траектории»Рейтинг курса 4.727
Уроки в курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Количество уроков 36
Тесты в курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Количество квизов 25
Задачи с кодом в курсе «Менеджмент профессиональной траектории»Количество задач с кодом 2
Время прохождения курса «Менеджмент профессиональной траектории»Время прохождения курса
Обновления курса «Менеджмент профессиональной траектории»Обновления курса
Дата публикации курса «Менеджмент профессиональной траектории»Дата публикации курса
Последнее обновление курса «Менеджмент профессиональной траектории»Последнее обновление
Сложность easy

Содержание курса

Разделы в курсе «Менеджмент профессиональной траектории» 7 разделов Уроки в курсе «Менеджмент профессиональной траектории» 36 уроков Тесты в курсе «Менеджмент профессиональной траектории» 25 тестов Задачи в курсе «Менеджмент профессиональной траектории» 2 задачи Время прохождения курса «Менеджмент профессиональной траектории» 5 ч. Последнее обновление курса «Менеджмент профессиональной траектории» обн. 4 апреля 2026

1. Приветственный модуль

6 уроков
Закрытый
1.1 О Томском государственном университете
1 076
1 076
1м 17с
5
Закрытый
1.2 Приветственное слово автора
530
530
1м 54с
8
Закрытый
1.3 О команде курса
519
519
0м 22с
6
Закрытый
1.4 Анкета слушателя
515
515
0м 15с
5
Закрытый
1.5 Список рекомендуемой литературы
514
514
1м 22с
4
Закрытый
1.6 Как с нами связаться
498
498
0м 16с
4

2. Понятие профессиональной траектории

6 уроков
Закрытый
2.1 Профессиональная траектория современного специалиста
583
481
8м 54с
13
Закрытый
2.2 Профессиональное развитие в VUCA-мире
501
442
8м 2с
8
Закрытый
2.3 Профессиональная карьера и профессиональная траектория
450
450
9м 42с
7
Закрытый
2.4 Традиционная карьера
430
430
9м 58с
4
Закрытый
2.5 Неограниченная (boundaryless) карьера и поливариативная (protean
428
201
30м 46с
9
Закрытый
2.6 Контрольная работа по модулю 1
393
330
2м 7с
1

3. Модуль 2. Профессиональный потенциал сотрудника

6 уроков
Закрытый
3.1 Метакомпетенции и «мягкие» компетенции современного профессионал
387
387
8м 44с
7
Закрытый
3.2 Транспрофессионал
344
344
10м 8с
4
Закрытый
3.3 Личностный и профессиональный потенциал специалиста
335
335
10м 40с
4
Закрытый
3.4 Лидерский потенциал и креативное лидерство
323
297
8м 54с
6
Закрытый
3.5 Проактивность и Я-бренд сотрудника
316
287
9м 54с
5
Закрытый
3.6 Контрольная работа по модулю 2
329
299
1м 20с
1

4. Модуль 3. Проблемы построения профессиональной перспективы

6 уроков
Закрытый
4.1 Безработный и экономически неэффективный работник
316
193
11м 58с
2
Закрытый
4.2 Проф.дефициты: исполнительская дисциплина
285
181
15м 52с
2
Закрытый
4.3 Проф.дефициты: выученная беспомощность, проблема ответственности
280
258
8м 42с
3
Закрытый
4.4 Деструктивное поведение сотрудника
280
280
7м 5с
1
Закрытый
4.5 Специфика профессиональных деструкций у сотрудников в 21 веке
282
282
10м 14с
5
Закрытый
4.6 Контрольная работа по модулю 3
295
272
2м 41с
-2

5. Модуль 4. Управление планированием профессиональной траектории

6 уроков
Закрытый
5.1 Пошаговое планирование профессиональной траектории
289
289
8м 6с
2
Закрытый
5.2 PESTEL-анализ и SWOT-анализ
288
150
16м 25с
1
Закрытый
5.3 Психологический контракт
272
272
10м 48с
1
Закрытый
5.4 Форсайт-стратегия
269
235
12м 25с
2
Закрытый
5.5 Vision
264
264
11м 11с
1
Закрытый
5.6 Контрольная работа по модулю 4
282
259
1м 19с
1

6. Модуль 5 . Управление реализацией профессиональной траектории

5 уроков
Закрытый
6.1 Центр оценки развития персонала
277
244
13м 37с
2
Закрытый
6.2 Стратегии обучения персонала
267
267
10м 47с
1
Закрытый
6.3 Управление совместной деятельностью персонала
263
263
11м 14с
2
Закрытый
6.4 Коучинг как инструмент развития персонала
260
260
10м 1с
2
Закрытый
6.5 Профессиональная успешность и критерии удовлетворенности
276
237
12м 19с
4

7. Нам важно знать Ваше мнение

1 урок
Закрытый
7.1 Анкета слушателя по итогам обучения
250
250
0м 15с
3